Smart HRأرى رصيدي
إذا أظهرت السياسة الرصيد، أرى الأيام المتبقية وطلباتي.
لقطة الشاشة
الإجازة، دوراً دوراً
ما يفعله كل شخص بالإجازة، من الطلب حتى السنة التي ترحّل الرصيد.
أنا موظف
رصيدي والطلبات التي أبدأها.
أطلب إجازة
آخذ يوماً كاملاً أو صباحاً أو مساءً أو ساعات عندما تسمح السياسة. أستخدم التاريخ الميلادي أو الهجري، وأكتب السبب. أرفق مستنداً وأسمّي بديلاً عندما تطلب السياسة ذلك. الغياب الطويل يتضمن يوم العودة المتوقع. أراجع أيام العمل مقابل الرصيد قبل الإرسال.
لقطة الشاشة
ألغي طلباً معلقاً
ما دام الطلب منتظراً، ألغيه.
لقطة الشاشة
أطلب إلغاء إجازة موافق عليها
بعد الموافقة، أطلب إلغاء الإجازة. ينتظر هذا الطلب موافقة.
لقطة الشاشة
أتابع الموافقة
أرى كل خطوة على الطلب حتى يُوافق عليه أو يُرفض.
لقطة الشاشة
أنا مدير مباشر
فريقي المباشر.
أرى طلبات فريقي
طلبات الإجازة ممن يرفعون تقاريرهم إليّ تظهر في قائمتي.
لقطة الشاشة
أوافق على الإجازة
أوافق أو أرفض. أؤكد الإلغاء أو أبقي الإجازة. يظهر التعارض مع إجازة أخرى أو مهمة موافق عليها. أستطيع الموافقة أو الرفض لعدة طلبات معاً.
لقطة الشاشة
أسجّل عودة مبكرة
أثناء إجازة موافق عليها، أحدد يوم العودة. تعود الأيام المتبقية إلى الرصيد.
لقطة الشاشة
أفوّض موافقات الإجازة وأنا غائب
أفوّض موافقات الإجازة لشخص آخر، ثم أستعيدها.
لقطة الشاشة
أنا من الموارد البشرية
أتابع إجازات المؤسسة، وأراجع الطلبات التي تنتظر موافقتي.
أرى الشهر
أختار قسماً وأرى الشهر: أيام الإجازة والعطل الرسمية.
لقطة الشاشة
أفتح كل الطلبات
أرى كل طلب، بما فيه الغياب الطويل، وأصدّر القائمة. تبقى الإجازة كما هي بعد اعتماد رواتب تلك الفترة.
لقطة الشاشة
أقدّم طلباً عن موظف
أختار الموظف وأرسل الإجازة عنه.
لقطة الشاشة
أوافق على الإجازة
أوافق أو أرفض لأي فريق، بما فيه الخطوة الثانية والسياسات التي تنتظر الموارد البشرية. أؤكد الإلغاء أو أرفضه. أعيد فتح طلب مرفوض.
لقطة الشاشة
أسجّل عودة مبكرة
أحدد اليوم الذي عاد فيه الموظف. تعود الأيام المتبقية إلى الرصيد.
لقطة الشاشة
أعدّل الرصيد
أضيف أياماً أو أنقصها، وأقرأ السجل: الاستحقاق والإجازة المستخدمة والصرف والترحيل والأيام المنتهية.
لقطة الشاشة
أمنح إجازة لمجموعة
أمنح إجازة لدولة أو فرع أو قسم. أخصم الرصيد أو أتركه. أبدأ المنحة من عطلة، وأستورد قائمة من صفوف الإجازة، وأستطيع إلغاءها.
لقطة الشاشة
أتابع صرف الرصيد
أطلب صرف الرصيد لموظف، وأرفض طلباً، وألغي طلباً ما دام معلقاً، وأعاين التسوية.
لقطة الشاشة
أضبط العطل الرسمية
أضيف عطلة، وأجعلها متكررة أو حسب التقويم الهجري، وأبذر السنة لدولة.
لقطة الشاشة
أفوّض موافقات إجازة مدير وهو غائب
أفوّض موافقات الإجازة لمدير غائب، ثم أنهي التفويض.
لقطة الشاشة
أنا مسؤول المؤسسة
القواعد التي يتبعها الجميع.
أضبط سنة الإجازة
أحدد الشهر الذي تبدأ فيه سنة الإجازة. تُحسب الأيام من عطل المؤسسة أو من جدول كل موظف.
لقطة الشاشة
أضبط قواعد اليوم
أيام الراحة بين إجازتين يمكن أن تُحتسب. يمكن أخذ إجازة قبل استحقاقها. مدير المدير يرى الفريق ويتصرف في طلباته.
لقطة الشاشة
أضبط سياسة الإجازة
أختار نوع الإجازة. الأيام في السنة، وكيف تتراكم: شهرياً أو ربع سنوي أو سنوياً أو لكل يوم عمل. مدفوعة أو غير مدفوعة. من يستحقها حسب الدولة والجنس ونوع التوظيف والقسم والفرع والمسمى ومدة الخدمة والعمر. إذا انطبقت سياستان، تفوز الأدق، والأولوية تحسم التعادل. شرائح مدة الخدمة. يمكن احتساب الموظف الذي التحق في منتصف السنة بنسبة.
لقطة الشاشة
أخفي السياسة أو أوقفها أو أنسخها
أخفي السياسة عن الموظفين، أو أوقفها. يمكن أن يبدأ التغيير كنسخة جديدة من تاريخ.
لقطة الشاشة
أضبط الحدود
الترحيل وسقفه وموعد انتهائه. صرف الرصيد وسقفه. الإشعار المسبق. الإجازة بأثر رجعي. مستند مطلوب. بديل مطلوب. الإجازة بالساعات. الغياب الطويل. مرة في العمر. وهل يرى الموظف الرصيد.
لقطة الشاشة
أختار من يوافق
خطوة واحدة، أو المدير ثم الموارد البشرية، أو الموارد البشرية وحدها، أو سلسلة مخصصة.
لقطة الشاشة
أغلق سنة الإجازة
أعاين ما يُرحّل وما ينتهي وما يُصرف. أستطيع إلغاء هذه المعاينة. ثم أعتمد السنة، وأستطيع استئناف اعتماد فشل.
لقطة الشاشة
جاهز لإدارة شؤون الموظفين من مساحة واحدة؟
أخبرنا بالدولة وعدد الموظفين عبر واتساب. نفتح مساحة عمل لمؤسستك.